Retribución en metálico

La remuneración en metálico es la constituida por una suma dineraria, con independencia de su fijeza o variabilidad. Es el sistema de retribución más utilizado en la actualidad.

 

Retribución en especie

La retribución en especie se caracteriza por que la moneda de cambio por el trabajo realizado no es dinero sino materias y/u objetos, en una cantidad determinada. También puede consistir en la concesión de beneficios o ventajas. Esta forma de remuneración constituyó el sistema originario e inicialmente empleado para retribuir el trabajo.

Con más frecuencia se ha utilizado un salario mixto, que es una mezcla de ambas retribuciones, dando al trabajador una cierta remuneración dineraria y además una parte en especie (vivienda, automóvil, etc.)

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